Once again, Constructive Voices, has been inspired by a former guest to create something new and exciting. Thanks to Emma Nicholson, samarbejder vi om at bringe dig en række episoder, der fokuserer på kvinder i bygget miljø.
Denne allerførste Focus on Females-episode indeholder Emma Nicholson, der interviewer Kat Draper.
Kat is a Chartered Civil Engineer and has been working in the construction industry for more than 15 years.
Vi dækker, hvorfor Kat valgte engineering som karriere i første omgang, hvad der motiverer hende, og hvilke særlige kompetencer hun føler er vigtige for at være ingeniør.
Emma spørger hende om nogle af de mest interessante ingeniørprojekter, hun har været involveret i.
Vi taler om noget arbejde, hun har udført, som virkelig har hjulpet et samfund.
Interviewet dykker også ned i de udfordringer, kvinder i øjeblikket står over for som ingeniører i det byggede miljø.
Kat diskuterer også biodiversitet and sustainability with us.
Kat is a Chartered Civil Engineer and has been working in the construction industry for more than 15 years. She completed a Master’s degree (MEng) in Civil Engineering at the University of Southampton and has completed the APM Project Fundamentals Qualification.
Kat blev først Incorporated (IEng), før han senere blev Chartered (CEng). Hendes seneste roller fokuserer på ledelse og koordinering af design hold; Rollerne omfatter Teamleder, Projektleder og Design Manager.
De projekter hun har arbejdet på spænder fra tidlige forundersøgelser, foreløbig design og detaljeret design, med omfattende samarbejde med entreprenører, klienter og forskellige tredjeparter og interessenter.
Kat er ivrig efter at opmuntre andre til byggebranchen og brænder for at skabe en mangfoldig, retfærdig og inkluderende industri. Hun fremmer teknik til andre gennem mentorordninger, ved at være en STEM -ambassadør og facilitering af praktikophold og deltagelse i karrierearrangementer.

Hun er medlem af Women Engineering Society Equality Diversity Inclusion (EDI)-komitéen, som giver en platform til at vurdere ingeniørindustrien og fremhæver bedste praksis, mens hun udfordrer industrien på områder, der kræver forbedring.
Med et lavere antal end gennemsnittet af kvinder og minoritetsgrupper, der arbejder i branchen, erkender Kat, at der er behov for ændringer for at gøre industrien mere effektiv til at tiltrække og fastholde talent.
Kat mener, at hvis folk har bestemte færdigheder eller er i stand og ivrige efter at udføre bestemte roller, bør de være i stand til at udføre en rolle, der udnytter disse færdigheder. Dette bør ikke være begrænset eller defineret af køn.
De bedste teams vil have forskellige færdigheder, følelser og personligheder i sig, og det giver modstandskraft og balance. Alle i teamet har ret til at være deres autentiske jeg, og ved at være autentiske kan de yde deres bedste og nå deres egne og projektets mål.
Emma er en prisvindende Chartered Construction Manager og Chartered Environmentalist og har tidligere været bestyrelsesformand i Women's Engineering Society.

Hun er en Principal Sustainability Project Manager med en multidisciplinær national britisk konsulentvirksomhed med 25 års erfaring fra industrien i byggemiljøet.
Hun er også formand for EDI Specialist Interest Group for Women's Engineering Society og er medlem af EDI Advisory Group i Chartered Institute of Building.
Emma grundlagde den internationale LinkedIn-gruppe, Kvinder i bæredygtigt byggeri og ejendom og har været formand for UNA-UK Harrogate Group siden 2022.
