Built Environment Change Makers udpeget til at hjælpe med at forme fremtiden for byggeri

En gruppe på 12 unge professionelle fra bygget miljø og opbygge sektor har dannet en alliance for at sikre, at den næste generations stemmer bliver hørt i at skabe en inklusiv industri, der er egnet til fremtiden.

The Built Environment Change Makers er støttet af Construction Scotland Innovation Center (CSIC) og repræsenterer hele bygningens livscyklus med en mangfoldig blanding af sektorspecialer – fra arkitektur og design til projektledelse, digitale systemer og forskning og udvikling.

Lancering ved en onlinebegivenhed den 28. oktober, vil kollektivet dele deres vision for sektorens fremtid og angive de nødvendige handlinger for at nå det. De får selskab af Ivan McKee MSP, minister for erhvervsliv, handel, turisme og erhvervsliv.

Gruppen er etableret for at udvikle muligheder og opbygge modstandskraft i arbejdsstyrken, så sektoren kan transformere sig på en måde, der er bæredygtig, inkluderende og fair. Samarbejde er øverst på dagsordenen med planer om at forbinde med industrien og arbejde med ledere for at dele perspektiverne for unge mennesker, der kommer ind i sektoren.

Fire prioriterede områder er blevet identificeret: færdigheder og karriereudvikling; lighed, mangfoldighed og inklusion; bæredygtighed og digitalisering. Indledende handlinger foreslået af Built Environment Change Makers omfatter udvikling af et onlineværktøj til at øge bevidstheden om karrieremuligheder, større støtte til erhvervserfaring og praktikophold og et værktøjssæt til bedre samarbejde mellem fjerntliggende teams.

Mila Duncheva, underviser i Architectural Technology ved Edinburgh Napier University og formand for Built Environment Change Makers, sagde: "Unge mennesker er typisk en underrepræsenteret gruppe på lederniveau, men alligevel er der friske perspektiver og ideer, der kan spille en vigtig rolle i forme fremtiden for byggesektor. Vi håber at kunne hjælpe med at ændre opfattelser, forbedre mangfoldighed og hjælpe med at tackle nogle af de kvalifikationsmangler sektoren står over for på områder som bæredygtighed og digitalisering. Samarbejde mellem generationer på tværs af industrien kan være et afgørende værktøj til at hjælpe med at løse disse udfordringer.

"Ved vores lanceringsbegivenhed og i ugerne efter sigter vi mod at åbne døren til samarbejde og opbygge relationer med andre fagfolk for at hjælpe med at accelerere den transformation, der er nødvendig for at tiltrække talenter til sektoren og skabe et indbydende arbejdsmiljø."

Kernen i Built Environment Change Makers er et faciliteringsteam på fire, ledet af gruppens formand, Mila Duncheva, som vil drive fremtidsplaner og koordinere kommende aktiviteter. Teamet omfatter også Rory Doak, en projektleder hos Stora Enso Building Solutions, en af ​​verdens største producenter af krydslamineret træ; Aisling O'Reilly, fra afdelingen for socialt ansvar og bæredygtighed ved University of Edinburgh; og Emily Carr, arkitekt og designchef hos Kier.

Lisa Deane, leder af programydelsen hos CSIC, tilføjede: "Den byggesektor transformerer og innoverer i et hurtigt tempo, både efter Covid-19-pandemi og som reaktion på klimakrisen. Vi søger nu unge mennesker med drive, ambition og beslutsomhed til at være med til at forme industriens fremtid og sikre, at indsigter fra den næste generation kommer til bordet på et så afgørende tidspunkt.

"Gruppen har allerede forbundet med skotskerne Byggelederforum og Byggebranchen Training Board, og vi vil opfordre resten af ​​sektoren til at engagere sig med dem så vidt muligt for at bringe et værdifuldt, friskt perspektiv til forskellige områder af branchen."

Enhver, der er interesseret i at lære mere om Built Environment Change Makers og potentielt arbejde med gruppen, er inviteret til at deltage i lanceringen: https://register.gotowebinar.com/register/3561273500726647310.

Stillingen Built Environment Change Makers udpeget til at hjælpe med at forme fremtiden for byggeri dukkede først på Byggebranchens nyheder.