Al momento de publicar este episodio, Los incendios forestales han vuelto a arrasar en Grecia y las temperaturas han aumentado insoportable en algunas partes de los Estados, realmente es imposible evitar el problema de cambio climático.
Pete The Builder habla con Steve Randall sobre cómo esto afecta el construcción industria y cómo usted y su equipo pueden abordar mejor este gran problema.
Director de Skanska Salud, Seguridad y bienestar, Dylan Roberts, se une a nosotros pero con un sombrero ligeramente diferente.
Dylan es parte de un grupo industrial que se ocupa de la salud en el industria de la construcción¿Sabías que:
"Es hora de cambiar... los trabajadores de la construcción en el Reino Unido tienen 100 veces más probabilidades de morir a causa de una enfermedad ocupacional que de un accidente laboral".
Grupo Salud en la Construcción
Dylan habla sobre cómo debemos pensar en la salud. La salud en Construction Leadership Group (HCLG) se formó en 2014 después de un desafío de la industria de la construcción de HSE. Comité Asesor (ConIAC) para que la industria haga más para 'Pensar en Salud' y responder a la influencia de 'Construcción 2025', la Estrategia de la Industria para la Construcción.
El grupo está compuesto por contratistas, clientes, el Ejecutivo de Seguridad y Salud, organismos profesionales, asociaciones comerciales y sindicatos.
El papel del HCLG es actuar como estímulo y catalizador para ayudar a unificar la industria en su enfoque hacia la protección de la salud de los trabajadores y la promoción, adopción e implementación de procesos e iniciativas de mejores prácticas.
El HCLG ha involucrado a líderes empresariales clave y personas influyentes de la industria en el Sector de construcción a través de sus eventos de la Cumbre de CEO de Salud en la Construcción en 2016 y 2017.
En estos eventos, los directores ejecutivos se comprometieron a erradicar los miles de casos de mala salud y enfermedades causadas cada año como resultado de la exposición a riesgos para la salud durante los trabajos de construcción, así como a abordar la creciente incidencia de enfermedades mentales en nuestra fuerza laboral. .
Hay mucho que lograr para la fecha objetivo general de 2025. A partir de 2021, el GCHEL se centrará en las áreas clave de promoción de la buena salud mental, la prevención de enfermedades respiratorias y la prevención de trastornos musculoesqueléticos. Estas áreas de enfoque se reflejarán en la estrategia revisada que se publicará aquí en breve.
Este episodio de Voces constructivas es patrocinado por Punto de vista, una empresa Trimble.
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