Henry Mc Donald intervjuar Charlie Winton, grundare av OK+ Positive, för att diskutera den tysta utmaningen som är oroväckande framträdande genom hela Bygg Industri – Mental hälsa.
Med tanke på att branschen står inför utmaningar som brist på kvalificerad arbetskraft och stigande materialkostnader, mental hälsa förbises ofta i byggandet. Henry och Charlie utforskar stigmat kring mental hälsa inom branschen, bristen på stöd tillgängligt för dem som lider och hur din organisation kan hjälpa ditt team.
"Självmordsfrekvensen inom byggbranschen är tre gånger högre än genomsnittet i Storbritannien"
"Problemet är, oavsett hur många resurser du har, om du inte engagerar ditt folk att titta på det, att engagera sig i det, för att hjälpa andra med det, då kommer det att sitta där som vilken annan resurs som helst som du tvingas göra varje dag”
"Din mentala hälsa är precis som din" fysisk hälsa, ju mer du tränar, desto mer tar du hand om dig själv, desto mer motionerar du – ju friskare du är, desto mer vältränad är du. Det är samma sak med mental hälsa. Behandla den som du tar hand om din kropp och ta hand om den eftersom det är den enda du har. Och den är lika viktig, om inte viktigare, än din fysiska hälsa.”
"För varje pund du spenderar på mental hälsa för dina anställda får du fem pund tillbaka i produktivitet."
Charlies karriär började med praktisk erfarenhet inom byggbranschen arbetade med byggnadsställningar, innan man gick in i rekrytering och finansteknik. Nu är han grundare av OK+ Positive.
OK Positive-appen är en B2B-applikation för mental hälsa som använder maskininlärning och AI för att förebygga psykiska utlösande faktorer som möjliggör ett tidigare stadium av intervention. Som anställd får du ett brett utbud av mentalvårdstjänster, skräddarsydda för dig som individ, med fullständig anonymitet. Som företag kan du se de övergripande aggregerade humörtrenderna för ditt företag och var problemen finns.
Det finns tre former av psykisk hälsastöd i världen: förebyggande, proaktivt och reaktivt. 90 % av lösningarna i världen fokuserar på att vara proaktiv eller reaktiv mot ett problem, utan att fokusera på förebyggande. Ok+ positiva vill kunna förebygga dessa problem innan de blir för allvarliga.
